Mikor érkeztél Norvégiába?

2018-ban.

Hogyan találad meg az első munkahelyed Norvégiában?

Kiköltözés előtt nyertem egy pályázatot (a fizetésemet 2 évre), amit a főnököm később meghosszabbított. A főnök segített a pályázat megírásában. Szállás: 1 hónapig Airbnb, ezalatt kerestünk albérletet. Egyszerre költöztem a párommal, neki is lett munkája még mielőtt kiköltözött (ő is kutató).

Milyen szintű nyelvtudás volt szükséges az első norvégiai munkahelyeden?

Csak angolt használunk. A norvég megtanulását nem támogatja a főnököm, szerinte felesleges. Amúgy fontos lenne a beilleszkedés szempontjából.

Milyen órabéred vagy éves béred van?

Bruttó 500 000 korona/év.

Milyen béren kívüli juttatásaid vannak?

Semmi. Az egyetem saját fitnesze olcsó, illetve az ebéd a menzán is viszonylag olcsó. Évente egyszer elmehetek egy külföldi konferenciára (ha épp nem lesz online a covid miatt).

Jellemző-e a túlóra? Ha igen, hogyan kezelik?

Igen. De ez önkéntes. Elvárt, de nem kapunk érte pénzt. Viszont jobb eséllyel hosszabbítja meg a szerződést a főnököd, ha lelkesen túlórázol.

Milyen hátrányai, nehézségei vannak a munkádnak?

Majdnem minden hétvégén be kell menni legalább egy fél napot (amúgy hétfő-péntek 8-16-os munka lenne). Sokszor hétköznap is sokáig benn kell maradni délután. Emiatt nagyon nehéz a családi élettel össze egyeztetni. Ahhoz képest hogy több mint 10 évet tanultam a felsőoktatásban azért hogy ezt csinálhassam, nem keresek szignifikánsan többet, mint a takarító, és feltételezem ő nem túlórázik állandóan (ingyen). Csak 3 évig lehet valaki egy adott intézményben ebben a pozícióban (postdoc). Utána másik helyet kell keresnie, ez nonszensz, mert 3 év alatt nem lehet befejezni egy projektet.

Milyen személyes tanácsod lenne azok számára, akik most fontolgatják a munkakeresést ebben a foglalkozási körben?

Csak akkor gyere, ha ez a hivatásod!